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Términos y Condiciones

Información sobre uso, pago y responsabilidad.

Términos y Condiciones

Última actualización: 2026-02-24

Estos Términos y Condiciones ("Términos") rigen el uso que hagas de CV Career ("nosotros", "nos") y los servicios disponibles en nuestro sitio web y aplicaciones (el "Servicio"). Al acceder o usar el Servicio, aceptas estos Términos.

Si tienes preguntas, contacta con: support@cv-career.de

1) Elegibilidad

Debes tener al menos la edad mínima requerida por la ley local para usar servicios en línea. Al usar el Servicio, confirmas que cumples con este requisito.

2) Tu cuenta

A) Seguridad de la cuenta

Eres responsable de:

  • Mantener seguras tus credenciales de acceso
  • Cualquier actividad que ocurra bajo tu cuenta

Si crees que tu cuenta ha sido comprometida, contáctanos de inmediato.

B) Información precisa

Aceptas proporcionar información precisa al crear una cuenta y al usar el Servicio.

3) El Servicio

CV Career proporciona herramientas para crear, editar y exportar currículums, y puede ofrecer funciones adicionales como plantillas, flujos asistidos por IA y contenido de blog. Podemos cambiar, mejorar o descontinuar partes del Servicio en cualquier momento.

No garantizamos que el Servicio esté siempre disponible o sin errores.

4) Contenido del usuario (tus currículums y cargas)

A) Eres dueño de tu contenido

Mantienes la propiedad del contenido que envías al Servicio, incluyendo borradores de currículums e información de perfil ("Contenido del Usuario").

B) Licencia para operar el Servicio

Nos otorgas una licencia limitada, no exclusiva, para alojar, almacenar, procesar y mostrar tu Contenido del Usuario únicamente para proporcionar y mejorar el Servicio.

C) Responsabilidad por tu contenido

Eres responsable de tu Contenido del Usuario. No cargues ni generes contenido que:

  • Sea ilegal, dañino o infrinja derechos
  • Contenga discurso de odio, contenido sexual explícito o violento
  • Violen los derechos de otros (privacidad, copyright, marcas)

5) Moderación de contenido y reporte

Podemos permitir que usuarios o moderadores reporten contenido que sea violento, sexual, odioso, ilegal o inapropiado.

Si se reporta contenido, podemos:

  • Revisar el contenido
  • Restringir el acceso
  • Eliminar el contenido
  • Suspender o cancelar cuentas en casos graves

No garantizamos que todo contenido sea revisado de inmediato.

6) Uso aceptable

Aceptas no:

  • Intentar hackear, interrumpir o hacer ingeniería inversa del Servicio
  • Abusar de los límites de tasa o intentar raspado automatizado
  • Usar el Servicio para distribuir malware o spam
  • Interferir con el acceso de otros usuarios al Servicio

7) Servicios de terceros (Google, LinkedIn, Stripe)

A) Proveedores de inicio de sesión

Si inicias sesión vía Google o LinkedIn, se aplican sus propios términos y políticas.

B) Pagos

Si te suscribes a un plan de pago, los pagos son procesados por Stripe. Sus términos aplican al procesamiento de pagos. No almacenamos detalles completos de la tarjeta.

8) Planes, suscripciones y facturación (si aplica)

Si el Servicio ofrece planes de pago:

  • Los precios y funciones se muestran en la página de precios
  • Las suscripciones pueden renovarse automáticamente hasta que las canceles
  • Puedes cancelar siguiendo el proceso de cancelación en tu cuenta o contactando soporte

No se garantizan reembolsos a menos que la ley exija lo contrario o se indique explícitamente.

(Si deseas una política de reembolso específica, dime y adaptaré esta sección.)

9) Propiedad intelectual

El Servicio, incluyendo código, diseños, logotipos, plantillas y contenido (excluyendo el Contenido del Usuario), es propiedad de CV Career y está protegido por leyes de propiedad intelectual. No puedes copiar, modificar, distribuir o revender partes del Servicio sin permiso.

10) Avisos legales

El Servicio se proporciona "tal cual" y "según disponibilidad".

No ofrecemos garantías legales, fiscales o profesionales de carrera. No garantizamos que usar el Servicio resulte en entrevistas, ofertas de trabajo o resultados específicos.

11) Limitación de responsabilidad

En la máxima medida permitida por la ley, CV Career no será responsable por:

  • Daños indirectos, incidentales, especiales o consecuentes
  • Pérdida de beneficios, datos o interrupciones comerciales
  • Cualquier daño derivado del uso (o incapacidad de usar) el Servicio

Nuestra responsabilidad total estará limitada a la cantidad que nos hayas pagado en los 12 meses previos al evento que da lugar a la reclamación (o 0 si usaste un plan gratuito), a menos que la ley local exija otra cosa.

12) Terminación

Puedes dejar de usar el Servicio en cualquier momento. Podemos suspender o terminar tu acceso si violas estos Términos o por motivos de seguridad o legales.

13) Cambios en estos Términos

Podemos actualizar estos Términos ocasionalmente. Actualizaremos la fecha de "Última actualización" en la parte superior de esta página.

Si los cambios son significativos, podemos proporcionar aviso adicional.

14) Ley aplicable

Estos Términos se rigen por las leyes aplicables en tu jurisdicción, a menos que apliquen reglas de protección al consumidor obligatorias.

(Si quieres un país o estado específico aquí, dime cuál y lo estableceré.)

15) Contacto

Correo electrónico: support@cv-career.de